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2020广东清远市清新区招聘幼儿园、中小学教师106人公告

2020-07-01 18:55:23

　　【导读】2020广东清远市清新区招聘幼儿园、中小学教师106人公告已经发布，想要报考的考生朋友接下来详细了解下吧。广东教师招聘考试网特此整理了相关信息。

　　为充实我区教师队伍建设，清远市清新区教育局决定公开招聘公办幼儿园教师7人，中小学教师99人，其中高中招聘4人，中心城区初中35人，乡镇初中20人，乡镇小学29人，中心城区小学11人，总共招聘有编制公办教师106人。根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号)和《清远市事业单位公开招聘人员实施办法》的有关规定，为确保招聘工作公开、公平、公正地进行，现将有关事项公告如下：

　　一、招考对象和学历及专业要求

　　(一)乡镇学校(含滨江中学)及中心城区小学教师岗位(个别岗位除外)招聘全日制普通高等院校本科及以上学历毕业人员(石潭镇白湾片小学教师岗位放宽到全日制大专及以上学历毕业人员);幼儿园教师岗位招聘全日制普通高等院校大专及以上学历毕业人员。年龄要求为35周岁以下(1985年6月29日后出生)。

　　(二)县城高中、初中教师岗位(即清新区第四中学、清新区第三中学)(即岗位代码401至413)招聘全日制普通高等院校研究生及以上学历毕业人员,或六所部属师范院校及华南师范大学全日制本科及以上学历毕业人员。全日制普通高等院校研究生除按研究生毕业专业、本科专业选其一报考外，还可以按教师资格证学科报考对应岗位,本类人员免笔试,直接面试。年龄要求为35周岁以下(1985年6月29日后出生)。

　　(三)小学全科岗位教师，承担乡村学校跨学科教学工作。具备国家承认本科学历及以上人员。并具备小学及以上教师资格证(含具备2020年上半年教师资格认定小学及以上教师资格)。为稳定乡村基层学校教师，偏远的乡村学校要求仅限清新区户籍、清远市户籍报考。其户籍必须是公告首日前获得。年龄要求为35周岁以下(1985年6月29日后出生)。

　　二、招考岗位

　　招聘岗位详见《2020年清远市清新区招聘幼儿园教师岗位表》(附件1)，《2020年清远市清新区招聘中小学教师岗位表》(附件2)。

　　根据中央组织部办公厅、人力资源社会保障部办公厅印发《关于应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作的通知》精神，全日制普通高等院校2020届毕业生以及2018、2019届尚未落实工作单位的毕业生可以报考仅限2020届应届毕业生岗位(含择业期毕业生)，也可以报考没有设置定向的岗位。

　　三、报考资格条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守法律、法规，具有良好的品行，身体健康，符合体检要求。

　　(二)具有拟聘岗位所须的相应学段教师资格条件，详见附件中的岗位设置表。

　　(三)应具有相应学段层次学科的教师资格证及以上。暂未取得教师资格证的报考人员，必须具有普通话二级乙等以上等级证书并符合下列人员之一：

　　1.报考人符合《关于做好2020年中小学幼儿园教师公开招聘有关工作的通知》精神，全日制普通高等院校2020届毕业生以及2018、2019届尚未落实工作单位的毕业生，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平(必须取得普通话水平测试二级乙等以上证书)、身体条件等要求的，可以参加考试，实施“先上岗、再考证”措施，但必须在2021年7月31日之前取得相应的教师资格证书，届时未取得相应教师资格证的，取消聘用资格。这类人报考时提供普通话证明材料。

　　2.报考人持教育部考试中心颁发的《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》(笔试、面试均合格)且在有效期内的人员。

　　3.报考人符合直接认定的2016年5月31日以前入学(入学时间以毕业证上的入学时间为准)，且为全日制普通高等学校师范生和全日制教育硕(博)士，需提供大学教务部门出具师范生证明，同时出具教师资格证认定机构出具具备认定资格证明或认定受理回执。

　　以上未取得教师资格证的第2、第3类人员，需在2020年8月15日前取得相应教师资格证书，否则，视为本人放弃聘用资格，一切后果自负。

　　(四)2020年国内全日制普通高等院校应届毕业生须于2020年8月15日以前取得相应毕业证书、学位证书，其他报考人员须于报名首日(即2020年6月30日)以前取得相应毕业证书、学位证书。

　　(五)下列人员不得报考：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　2.受行政开除处分未满五年或其他行政处罚正在处分期内的;

　　3.曾因超生被有关单位依照人口与计划生育有关规定作出处理决定，从该处理决定作出之日起未满5年的;

　　4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　5.具有法律法规规定不能聘用为教师的其他情形的人员;

　　6.清新区在编公办教师;

　　7.近两年内，在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的。历年粤东西北地区乡镇事业单位专项公开招聘公告规定不得报考事业单位情形的人员;

　　本条所规定的处分期限的计算截止日期为发布公告之日。

　　(六)国有单位在编在职(岗)人员报考，须征得工作单位同意，并在面试资格审核时出具工作单位同意报考书面证明，区外在职在编教师需要当地教育局出具同意报考证明。

　　四、报考程序和办法

　　(一)查询岗位。(详见附件岗位设置表)

　　(二)网络报考。

　　报考时间：2020年7月6日9:00至2020年7月10日23：59:59。

　　报考方式：本次招聘采取网络报考的方式，报考人员只能选择一个岗位报名，报考多个岗位的，取消报名资格。报名必须使用有效期内的二代身份证，进入清远市清新区教师招聘网(http://www.qyqxzp.com)点击“在线报名”进行报名。

　　备用报名网址：(http://www.qyqxzp.icoc.me)

　　报名程序：

　　1.提交报考申请。报考人员应仔细阅读本公告，准确把握具体岗位的资格条件，确认符合条件后在公告规定的时间登录报名系统，填写报名表，并上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(格式为*.JPG格式，大小为30KB以下)。未按规定上传照片或上传虚假照片的，一经发现，即取消报考或考试资格。考生报名确认后不能再改报其他职位。

　　2.初步审核。报考后将对报考人员网上提交的报名信息进行初审。如在资格审核中发现报考者不符合报考岗位资格条件的，取消考试资格，责任由报考者自负。

　　3.因疫情影响，笔试时间确定后，考生需登录报名系统进行网上参加笔试确认。网上确认时间在区防疫指挥部批准考试后在清新区人民政府网站(http://www.qingxin.gov.cn)公布，不另外电话通知，请密切留意。考生一经确认参加，如无正当理由不参加笔试的，我区将有权拒绝该考生参加我区其他教师招聘考试。未在规定时间内按要求完成网上确认参加笔试的，视为放弃考试资格。不发放准考证，责任自负。

　　4.下载并打印准考证

　　时间：因疫情原因待定，笔试具体时间将在清远市清新区人民政府门户网站(http://www.qingxin.gov.cn)另行公告。报考人员在笔试时间公布后，到报名系统申请确认参加笔试，在规定时间自行下载并打印准考证，笔试时间、地点和要求以笔试准考证安排为准。

　　准考证是考生参加考试录用各环节的重要证件，请妥善保管。考生参加笔试、资格审核、面试、体检时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证(与报名时一致)。

　　5.报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。践行诚信报考，报考人员或其他人员恶意报名、攻击报名系统的，将按照事业单位考试录用违纪违规有关规定处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

　　五、考试

　　招聘高中、县城初中教师岗位(即岗位代码401至413)采用直接面试的形式进行，其余招聘教师岗位采用笔试与面试结合的形式。

　　按疫情防控规定笔试及面试需要提供相关资料，考生在粤省事健康申报功能中如实登记个人近期旅居史、接触史、身体健康状况、来粤方式等情况。考生必须同时凭身份证、笔试准考证，持粤康码等电子健康码绿码方可参加招聘笔试、现场资格审核、面试、体检等招聘活动。进入招聘场所，均应主动出示粤康码等电子健康码绿码，接受体温检测，并全程佩戴一次性医用口罩。如粤康码等电子健康码为红码、黄码或体温≥37.3℃，不得进入招聘现场。拒绝执行疫情防控部门有关规定的，终止考试资格。

　　(一)笔试。

　　内容：教育综合知识(约占40%)，包括教育法律法规、教育学、教育心理学;教育教学基本知识(约占60%)，包括课堂教学管理及课堂教学艺术、教材分析理解和处理、教学方法的处理和运用、班级管理及工作艺术、德育管理、学生思想教育和心理辅导等的基本常识以及相关个案分析。笔试采用同一试题。

　　笔试时间和地点。因疫情原因待定，具体时间将在清远市清新区人民政府门户网站(http://www.qingxin.gov.cn)另行公告。另行笔试时间和地点以笔试准考证安排为准。

　　各报考人员凭二代身份证原件和准考证、粤康码绿码参加考试。具体地点及注意事项详见准考证。

　　(二)面试

　　1.报考高中、县城初中教师岗位的考生经现场资格审核后直接参加面试(即岗位代码401至413)。

　　报考需笔试的岗位，入围面试的对象确认：由笔试成绩合格及以上的报考者从高到低依次确定，招聘岗位数与面试人数按1：3的比例计算，不足1：3比例的则按实际人数面试。

　　入围面试调剂：同一岗位名称内如果有岗位出现空缺，没有考生报考的，将在同一个岗位名称内的其他岗位代码中选取没有入围面试的人员中从高分到低分，按1:3比例确定入围面试名单。

　　2.面试形式：面向招聘岗位方面，采用结构化面试的形式，测试应聘人员的教师教育教学能力、语言表达能力、分析能力、言行、举止、岗位匹配度等教师综合素质。

　　3.面试时间、地点等详细要求见面试通知书。面试通知将在公布笔试成绩后的10个工作日内发出。直接面试的将短信通知面试时间及地点，所有参加面试人员须带本人身份证、准考证和面试通知书。

　　(三)综合成绩计算。

　　报考高中、县城初中教师岗位的考生按面试成绩为最终成绩。

　　报考乡镇学校及中心城区小学教师岗位考生计算综合成绩，笔试和面试成绩满分均为100分，笔试成绩占综合成绩的60%。面试成绩占综合成绩的40%。笔试、面试成绩合格线均为60分。若同一岗位考生综合成绩相同，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。

　　所有报考人员的成绩，将在清远市清新区人民政府门户网站公布。

　　根据考生成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例在成绩合格人员中确定体检人选，同时签订《就业协议书》。聘用公示后拟聘人选须在规定时间内到清远市清新区教育局报到，逾期不报到的视为自动放弃招聘。

　　六、面试资格现场审核需提交材料

　　(一)审核材料时间及地点

　　报考高中、县城初中教师免笔试直接面试的在报名后，面试前进行资料审核，时间按疫情防疫要求待定。其余招聘岗位的考生笔试后才对入围面试人员进行现场资格审核，具体日期及地点在公布笔试成绩时通知。

　　(二)材料要求

　　提交以下各项材料接受资格审查，所有证件均需提供原件和A4纸复印件各1份，审核后留下复印件退回原件。

　　1.报考人员应自行下载并填写《2020年清远市清新区招聘教师报名表》(附件4)A4纸双面打印，需粘贴近期免冠2寸正面彩色证件照片，并由本人用钢笔或签字笔签名)，

　　2.2020年应届毕业生须提交培养学校加盖公章的就业推荐表、在校学习成绩单、身份证、教师资格证，就业协议书。

　　3.往届毕业生须提交身份证、毕业证、教师资格证，择业期的需要提供暂缓就业协议书。

　　4.暂未取得教师资格证的，必须提供普通话二级乙等以上等级证书，除此外还需要提供教育部考试中心颁发的《中小学和幼儿园教师资格考试合格证明》，或者大学教务部门出具师范生证明，同时出具教师资格证认定机构出具具备认定资格证明。认定机构提供的2020年上半年中小学教师资格认定受理回执也可作为教师资格证明。

　　5.以国(境)外学位报考的，必须提供学位证书和成绩单的中文翻译文件，以及提交教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料。

　　6.非全日制本科学历的需提交教育部学历证书电子注册备案表(登录学信网下载打印)或学历认证原件和复印件。

　　7.报考“限清新区户籍人员报考”或“限清远市户籍人员报考”岗位，需提供其本人户口的户口簿，户口的取得必须为公告的首日前。

　　8.属国有企、事业单位在职人员的，需提供单位盖章并签名版同意报考书面证明。不如实提供的，取消报考资格。

　　(三)注意事项。网上报名时所提交的信息必须真实、准确、有效，且与《2020年清远市清新区招聘教师报名表》(附件4)中填写的情况一致，如有不符或弄虚作假的，不论何时，一经查实，即取消考试资格或不予聘用。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

　　报考人员原则上按《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考人员所学专业按所获毕业证上的专业为准，学位种类不等同于报考专业，不能作为报考专业的依据。报考人员所学专业如未列入专业目录(查不到毕业证的专业名称)的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程90%以上一致，并在报名时提供所学专业课程成绩单(须高校教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。

　　应聘者须诚实守信，网上报名填写后即视应聘者已承诺所填信息真实无误，现场确认资格的材料齐全且符合报名资格。若在现场被确认不符合报名资格而不能参加考试的，所有后果由应聘者自行承担。

　　(四)应聘者在报名表所填写联系地址和电话必须真实，并保持联系电话畅通。如因地址不详或联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误其本人参加面试、体检、聘用的，后果由应聘者本人负责。

　　七、体检、考察、递补、公示

　　(一)体检：按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)的有关规定组织体检。体检标准按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)的要求执行。

　　(二)考察：体检合格者进入考察程序，考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求实施。主要对拟聘用考察人选政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。根据《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，考察将重点审核考察对象档案，严防假年龄、假学历、假履历;考察时须提交全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心出具的学历认证报告。

　　(三)递补

　　出现以下情形的，区教育局可在成绩合格的同岗位应聘者中，按成绩从高到低依次递补人选：

　　1.应聘者放弃资格审核、体检、考察、聘用，或资格审核、体检、考察不合格的;

　　2.拟聘用人选公示结果影响聘用的;

　　3.聘用人选未在规定的报到时间内报到的。

　　(四)公示

　　体检和考察合格者确定为拟聘用人员，在清远市清新区人民政府门户网站上公示7天。公示期间或公示期满后，如发现拟聘用人员存在不符合聘用条件的或拟聘用人员自愿放弃聘用资格的，将按该岗位考试成绩从高到低依次递补人选。

　　公示期间或公示期满后发现拟聘用人员存在不符合聘用条件情形的,不予聘用。

　　八、聘用

　　1.拟聘人员经公示无异议，经主管部门审核，人社部门备案后办理相关手续，兑现相应待遇。本次聘用人员为公益一类事业单位编制公办教师，其薪酬待遇按照国家政策规定执行。

　　2.聘用人员应承诺在用人单位服务5周年。

　　3.被聘用的应届毕业生必须在规定的时间内持普通高等学校毕业证书原件、复印件和全国普通高等学校毕业生就业报到证到人事股办理报到手续。

　　4.按相关文件规定暂未取得教师资格证的应届高校毕业生拟聘人员必须于2021年7月31日之前取得相应的教师资格证书;对未能如期取得相应教师资格证的，解除聘用关系。

　　九、其他

　　(一)具体考务工作由清远市清新区教育局负责，清新区人社局、清新区监察委履行监管职责。

　　(二)招聘工作的各环节情况如笔试时间、地点、面试人选名单、面试的时间、地点、体检人员名单及有关通知要求将在清远市清新区人民政府网站(网址：http://www.qingxin.gov.cn，主页-信息公开-人事信息)上公布。报考者可在网上查阅，不再电话通知个人，以便及时了解招聘工作的进展情况,我局不再另行通知(需要依次递补人选时才会用电话通知)。公示后，报考者如未能在规定的时间内按要求办理好相关手续的，视同放弃聘用资格。

　　(三)报考人员必须承诺“如果被聘用，则在清远市清新区教育系统服务5年以上”，服务期未满因个人原因离职的，自离职之日起3年内不接受其参加我区事业单位公开招聘。

　　(四)根据《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》(粤人社发〔2007〕141号)有关规定，2017年6月1日至2020年6月30日期间服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，既可报考“三支一扶”定向招聘岗位，该岗位学历要求全日制大专以上，如报考其它岗位，学历及专业需要达到该岗位要求，同时笔试成绩均不再加分。

　　符合相关条件的考生凭由省级相关主管部门颁发的《广东省“三支一扶”合格证书》，报名时注明服务的基层项目名称、合格证书编号,现场审核需提交服务期满考核合格的“三支一扶”合格证书原件和复印件。

　　考生如报考此“三支一扶”定向招聘岗位，限服务在清远市或本人户籍(生源)在清远市。

　　(五)报考人员须认真阅读公告并仔细对照岗位招聘资格条件，确认自己符合公告规定及拟报岗位条件方可报名，对不符合报名条件的，一经查实，即取消报考资格。对违反公开招聘纪律、弄虚作假的报考人员，一经查实，取消其考试或聘用资格。在招聘过程中有不诚信行为者，2年内不接受其参加我区的公开招聘。

　　(六)聘用人员接到聘用通知后，须在规定的时间内准备好个人材料，配合办理有关聘用手续。因个人档案缺失或原聘用单位劳动关系纠纷等原因，无法如期办完相关调动或聘用手续的，视同放弃聘用资格。

　　(七)现场资格材料审核时必须由本人现场提交确认。

　　(八)凡发现报考人员与拟聘用职位所要求条件不符或提供虚假材料的，取消考试、聘用资格。资格审查贯穿于招聘工作全过程。

　　(九)本次考试不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试的组织方无关。

　　(十)本次考试没有入围的教师，考生可以用笔试、面试的成绩报考我区2020年劳动合同制编外教师，我区不再组织专门的考试，按综合成绩从高到低，录取的程序按以下程序：

　　第一批：目前在清新区公办中小学、幼儿园担任临聘教师，并在2019年9月30日前入职，目前仍在岗，根据报考的岗位，按笔试成绩，从高到低，考察聘用。

　　第二批：如第一批未能完成聘用人数，按综合成绩，从高到低继续进行考察聘用。

　　第三批：如第一、二批未能完成聘用人数，按笔试成绩，分数从高到低，按一比三的比例，由区直属学校、镇中心学校组织进行面试。

　　具体报考岗位及人数等另文通知为准。