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广东教师招聘面试一般打多少分?

2020-11-11 11:36:29

　　【导读】广东教师招聘面试是许多考生都会紧张的环节，不少考生都想了解面试一般会给多少分，广东省教师招聘考试网提供广东招教答疑，希望对考生们有所帮助。

　　广东教师招聘考试面试环节：

　　1.招聘方式一般采取直接面试的方式进行。面试采用结构化面试形式，对应试者的专业知识和基本素质进行现场问答。

　　2.最低合格线的设定。面试总分为100分，最低合格分数线为60分。

　　至于面试一般给多少分，这个没有固定答案，考生们只要正常发挥即可。

　　考生们想要通过面试首先要高于最低合格线，其次分数自然是越高越好，这样录用的几率会更高，当然如果教师招聘所需人数较多，通过的几率也会更高。

　　点击了解更多：【广东教师招聘面试技巧】

　【结尾】以上是广东教师招聘面试一般打多少分?”的内容，广东省教师招聘网为广大考生提供广东招教答疑、招教公告、报考指南等，敬请关注www.gdjszp.com/

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